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所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

書誌情報サマリ

書名

給与革命に勝つ人負ける人 (ノン・ブック)

著者名 清水勤/著
出版者 祥伝社
出版年月 2000.06
請求記号 3364/00196/


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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞2230706471一般和書2階書庫 在庫 

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人事管理 賃金制度

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

請求記号 3364/00196/
書名 給与革命に勝つ人負ける人 (ノン・ブック)
著者名 清水勤/著
出版者 祥伝社
出版年月 2000.06
ページ数 223p
大きさ 18cm
シリーズ名 ノン・ブック
ISBN 4-396-10412-X
分類 3364
一般件名 人事管理   賃金制度
書誌種別 一般和書
タイトルコード 1009910016241

要旨 年収格差数千万、減給組も続出…新給与制度を具体的に網羅。企業の生き残りを賭けた人件費の圧縮がはじまっている。楽観は許されないが、怯えてばかりもいられない。正確に状況を捉え、勝つための方法を提示する。「成果主義」時代到来、正当な評価を得るための処方箋。
目次 1章 給与・人事制度に何が起こっているのか(厳しい選択と大きな格差の時代になった
目標管理と挑戦意欲が問われはじめた ほか)
2章 給与・人事制度はどうなるのか(あなたの会社の制度はどのタイプか
あなたの評価はどう決められるのか)
3章 あなたの会社は自分の価値を高めてくれるか(自分にとってのキャリア・プランを明確に
自分の会社の制度はどうなっているか)
4章 いま、するべきことは何か(制度運用の実態をつかもう
「目標管理」能力を身につけよう ほか)


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