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一般和書
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蔵書情報

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所蔵数 13 在庫数 13 予約数 0

書誌情報サマリ

書名

國史大辭典　1 　あ-い

著者名 国史大辞典編集委員会／編
出版者 吉川弘文館
出版年月 1979
請求記号 N210/00517/１

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 西2119403802一般和書一般開架　禁帯出在庫 
2 熱田2219451990一般和書一般開架参考図書禁帯出在庫 
3 南2319385643一般和書一般開架　禁帯出在庫 
4 中村2519252510一般和書一般開架　禁帯出在庫 
5 北2710010766一般和書一般開架参考図書禁帯出在庫 
6 千種2810007555一般和書一般開架参考図書禁帯出在庫 
7 守山3119198111一般和書一般開架参考図書禁帯出在庫 
8 緑3219301391一般和書一般開架参考図書禁帯出在庫 
9 名東3319103077一般和書一般開架　禁帯出在庫 
10 山田4110001031一般和書一般開架　禁帯出在庫 
11 南陽4210005122一般和書一般開架　禁帯出在庫 
12 楠4310004058一般和書一般開架参考図書禁帯出在庫 
13 徳重4619003751一般和書書庫　禁帯出在庫 

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書誌詳細

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請求記号 N210/00517/１
書名 國史大辭典　1 　あ-い
著者名 国史大辞典編集委員会／編
出版者 吉川弘文館
出版年月 1979
ページ数 930p 図版68枚
大きさ 27cm
巻書名 あ-い
ISBN 4-642-00501-3
一般注記 付:図(1枚)
分類 21003
一般件名 日本-歴史-辞典
書誌種別 一般和書
タイトルコード 1009410163845

目次 人事・労務管理の史的展開
職務の価値づけとその理論的根拠
仕事の精神的過程
職務遂行能力における精神的能力
教育訓練・能力開発制度の史的展開
人事考課の史的展開と公正性
ＭＯＴ（技術経営）人材の育成―東日本旅客鉄道株式会社の事例を中心として
女性労働者のキャリア形成過程―バブル経済崩壊以降を中心として
賃金の意義と機能
賃金体系合理化の史的展開―日本経営者団体連盟『賃金白書』にみる賃金体系合理化の推移〔ほか〕
著者情報 幸田 浩文
　１９５１年千葉県生まれ。１９７４年早稲田大学理工学部工業経営学科卒業。１９７６年早稲田大学商学部卒業。１９８５年早稲田大学大学院商学研究科博士後期課程単位取得満期退学。東洋大学経営学部経営学科専任講師。１９９７年東洋大学経営学部教授。２０１３年現在、教授、博士（経営学）専攻分野：経営学、人的資源管理論、経営学史(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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