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一般和書
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書誌情報サマリ

書名

人事と法の対話　新たな融合を目指して

著者名 守島基博／著 大内伸哉／著
出版者 有斐閣
出版年月 2013.10
請求記号 3364/01858/

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞3031948569一般和書２階書庫　在庫 

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書誌詳細

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請求記号 3364/01858/
書名 人事と法の対話　新たな融合を目指して
著者名 守島基博／著 　 大内伸哉／著
出版者 有斐閣
出版年月 2013.10
ページ数 307,6p
大きさ 22cm
ISBN 978-4-641-14452-1
分類 3364
一般件名 人事管理 　 労働法
書誌種別 一般和書
内容紹介 限定正社員、雇用の多様化、解雇規制緩和、高年齢者の活用、ブラック企業…。人を幸せにする雇用のあり方とは。新たな人材マネジメントの姿を、人事管理と労働法の対話から模索する。
タイトルコード 1001310078793

要旨 「限定正社員」「雇用の多様化」「解雇規制緩和」「高年齢者の活用」「ブラック企業」…人を“幸せ”にする雇用のあり方とは―。新たな人材マネジメントの姿を人事管理と労働法の対話から模索する。
目次 人材を獲得するとき
正社員と非正社員の間
公正な評価と納得できる賃金
人材を動かすとき
人材を育成するとき
ワーク・ライフ・バランス
メンタルヘルスと産業医の役割
退職のマネジメント
高年齢者の雇用
労働紛争の解決
グローバル化で問われる日本の人事
対談を振り返って
著者情報 守島 基博
　１９８２年慶應義塾大学大学院社会学研究科社会学専攻修士課程修了。１９８６年イリノイ大学産業労使関係研究所博士課程修了（Ｐｈ．Ｄ．）。現在、一橋大学大学院商学研究科教授。専攻、人材マネジメント論(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
大内 伸哉
　１９９５年東京大学大学院法学政治学研究科博士課程修了（法学博士）。現在、神戸大学大学院法学研究科教授。専攻、労働法(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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