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一般和書
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書誌情報サマリ

書名

歴史,文化,慣習から考える開発経済学　(開発経済学の挑戦)

著者名 山田浩之／著
出版者 勁草書房
出版年月 2025.1
請求記号 3338/00322/

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞0210975025一般和書２階開架人文・社会在庫 

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書誌詳細

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請求記号 3338/00322/
書名 歴史,文化,慣習から考える開発経済学　(開発経済学の挑戦)
並列書名 Development Economics from Historical,Cultural,and Customary Perspectives
著者名 山田浩之／著
出版者 勁草書房
出版年月 2025.1
ページ数 10,244p
大きさ 22cm
シリーズ名 開発経済学の挑戦
シリーズ巻次 8
ISBN 978-4-326-54607-7
分類 3338
一般件名 開発経済学
書誌種別 一般和書
内容紹介 開発経済学がこれまで光を当ててこなかった「歴史、文化、慣習」といった要素が、社会経済や人々の行動にどのような影響を及ぼすのかを検討。東・東南アジアにフォーカスを当て、具体的な事例を扱って実証分析を試みる。
書誌・年譜・年表 文献:p223〜242
タイトルコード 1002410075787

目次 第１章　はじめて部下を持ったときの心構え
第２章　なぜ、うまく部下に対応することができないのか
第３章　職場の人間関係を円滑にするためにリーダーができること
第４章　部下の健康、仕事、家族の状況を理解するために情報収集する
第５章　組織のニーズを知り、リーダーが部下にできる支援を考える
第６章　ケーススタディで学ぶ！はじめて部下を持ったときのポイントと対応
第７章　総務・人事の部署につなぐためにおさえておきたい労働法規や制度
第８章　部下からプライベートの相談を受けたときの対応
著者情報 山田 真由子
　山田真由子社会保険労務士事務所代表。誰もが輝く職場づくりをサポートする専門家。特定社会保険労務士、公認心理師、キャリアコンサルタント。２６歳のときに３度目の受験で社会保険労務士に合格。さまざまな業種にわたり、約１５年のＯＬ生活を経て、２００６年１２月に開業。ＯＬ時代に組織が１日にして崩壊してしまう現実を目のあたりにして「強い組織を作るにはどうしたらよいのか？」を考え、試行錯誤する日々が続く。現在は「誰もが輝く職場づくりをサポートする。」ことを事務所のミッションとしている。経営者や総務部担当者に対して人事労務の相談を行ったのは、２２年にわたる。これまでのセミナー回数１，５００回以上、相談件数は延べ１０，０００件以上を担当。テレビ、ラジオ、新聞、雑誌などの取材も多数ある(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


内容細目表：

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