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書名

1年で成果を出すP&G式10の習慣

著者名 杉浦里多／著
出版者 祥伝社
出版年月 2013.2
請求記号 576/00285/

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞2132050077一般和書２階書庫　在庫 

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書誌詳細

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請求記号 576/00285/
書名 1年で成果を出すP&G式10の習慣
著者名 杉浦里多／著
出版者 祥伝社
出版年月 2013.2
ページ数 227p
大きさ 19cm
ISBN 978-4-396-61441-6
分類 5765
一般件名 プロクター・アンド・ギャンブル
書誌種別 一般和書
内容紹介 「目的は?」を口ぐせにする、ポジティブな言葉を使う、フィードバックの言葉をもらう、「顧客志向」で考える、「万が一」を想定する…。社員能力世界No.1企業、P&Gが社員に叩き込んでいる10の習慣を紹介する。
タイトルコード 1001210109248

要旨 異業種から転職し、最優秀社員賞を受賞。世界基準の仕事の基本を初公開！「社員能力Ｎｏ．１企業」は新人の何を鍛えるのか。
目次 第１章　言葉を変える（「目的は？」を口ぐせにする
ダメ出しより、まずポジティブな言葉
フィードバックの言葉をあげる・もらう）
第２章　考えを変える（「消費者がボス！」顧客志向で考える
リーダーシップは「影響力」と考える
「万が一」を想定する）
第３章　行動を変える（「１ページメモ」で頭を整理する
他人の成功体験を徹底的にマネする
「量」より「質」の時間管理
ボスマネジメントをする）
著者情報 杉浦 里多
　株式会社ＤＥＬＩＣＥ（デリィス）代表。ＬＶＭＨ（モエヘネシー・ルイヴィトン）グループなどで宣伝広報マネージャーを務めた後、Ｐ＆Ｇジャパンに入社。マーケティング部でＳＫ‐２、パンパース、ブラウンジレットなど多くのブランドのコミュニケーション戦略全体に携わる。マックスファクターのブランド再起に尽力し、売り上げ増に貢献したことなどが評価され、最優秀社員賞（Ｒｅｃｏｇｎｉｔｉｏｎ　Ｓｈａｒｅ）を受賞(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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