蔵書情報
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書誌情報サマリ
書名 |
武教主義教育
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著者名 |
木下一雄/著
|
出版者 |
培風館
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出版年月 |
1940.5 |
請求記号 |
S371/00609/ |
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資料情報
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No. |
所蔵館 |
資料番号 |
資料種別 |
配架場所 |
別置 |
帯出 |
状態 |
1 |
鶴舞 | 2010252183 | 6版和書 | 2階書庫 | | 禁帯出 | 在庫 |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
請求記号 |
S371/00609/ |
書名 |
武教主義教育 |
著者名 |
木下一雄/著
|
出版者 |
培風館
|
出版年月 |
1940.5 |
ページ数 |
237p 表 |
大きさ |
22cm |
分類 |
371
|
書誌種別 |
6版和書 |
タイトルコード |
1009940019656 |
要旨 |
リストラされた5万人、選抜された6千人、その「差」は何なのか?ズバ抜けて優秀な人がやっている仕事のコツ56。 |
目次 |
1章 一発で決める(「長い1回」ではなく、「短い10回」をスピーディに 100点を目指すより、「60点の出来」で突っ込ませる ほか) 2章 スパッと割り切る(「やりたい仕事」は捨て、「勝てる仕事」に注力する 仕事は「緊急度」より、「成果が出る」を優先 ほか) 3章 抱え込まない(苦手な仕事より、得意な仕事を人に振る どんなにイヤな仕事でも、まず「わかりました」と言う ほか) 4章 組織の「壁」を利用する(「壁」を壊すより、安全地帯として利用する “表の組織図”にダマされずに、“裏の組織図”で本当のキーマンを見つける ほか) 5章 自分で「できる」ようになる(実力より先に、「できる人」という認知をつくる 実績を積み上げる前に、“虎の威”を借りる ほか) |
著者情報 |
松本 利明 人事・戦略コンサルタント。HRストラテジー代表。日本人材マネジメント協会(JSHRM)執行役員(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表:
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