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一般和書
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書誌情報サマリ

書名

ワークライフシナジー　生活と仕事の<相互作用>が変える企業社会

著者名 大沢真知子／著
出版者 岩波書店
出版年月 2008.3
請求記号 3667/00021/

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞0235216447一般和書２階開架人文・社会在庫 

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人事管理　労務管理　ワークライフバランス　生産性

書誌詳細

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請求記号 3667/00021/
書名 ワークライフシナジー　生活と仕事の<相互作用>が変える企業社会
著者名 大沢真知子／著
出版者 岩波書店
出版年月 2008.3
ページ数 253p
大きさ 20cm
ISBN 978-4-00-025764-0
分類 3667
一般件名 人事管理 　 労務管理 　 ワークライフバランス
書誌種別 一般和書
タイトルコード 1000810000846

要旨 日本でワークライフバランス（仕事と生活のバランス）の実現は難しいといわれている。だがいまその制度を導入することで生産性を高めることができた企業が確実に増えている。なぜ成功している企業では実現できたのか、なぜ他の企業では導入が困難なのか。広範な調査とデータによって、そのシナジー（相互作用）を明らかにする。
目次 第１章　なぜワークライフバランスなのか
第２章　ワークライフバランスをとらえ直す
第３章　ワークライフバランスと生産性
第４章　ワークライフバランスと少子化
第５章　柔軟な働き方の導入へ
第６章　組織と個人の関係を問い直す
第７章　違いが武器になる時代
第８章　「足るを知る」こと
著者情報 大沢 真知子
　１９５２年東京生まれ。日本女子大学人間社会学部教授。産業構造審議会委員。１９８０年南イリノイ大学経済学研究科博士課程修了。以後、コロンビア大学で研究活動を続け、１９８４年、Ｐｈ．Ｄ．（経済学博士）。シカゴ大学ヒューレット・フェロー、ミシガン大学ディアボーン校助教授、日本労働研究機構研究員、亜細亜大学助教授を経て現職。専門は労働経済学。経済発展の中で女性の就業機会や結婚・家族形成がどう変化していくのか、経済のグローバル化のなかで就業形態がどのように変化していくのか、を国際比較の視点から研究している。内閣府の仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）に関する専門調査会、厚生労働省のパートタイム労働研究会などの委員を務め、雇用をめぐる制度や政策のあり方についても積極的な発言をしている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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