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一般和書
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書誌情報サマリ

書名

賃金管理データブック　'99 　経営者・人事担当者のための賃金実務指針

著者名 労働基準調査会／編 賃金管理研究所／監修
出版者 労働基準調査会
出版年月 1999.01
請求記号 3364/00085/９９

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞0210467692一般和書２階書庫大型本禁帯出在庫 

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書誌詳細

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請求記号 3364/00085/９９
書名 賃金管理データブック　'99 　経営者・人事担当者のための賃金実務指針
著者名 労働基準調査会／編 　 賃金管理研究所／監修
出版者 労働基準調査会
出版年月 1999.01
ページ数 283p
大きさ 30cm
ISBN 4-89782-540-7
分類 33645
一般件名 賃金管理
書誌種別 一般和書
タイトルコード 1009810066243

要旨 賃金・労務の動向と統計を編集したデータブック。中心となる「データは語る」では１２の分野に分け、動向解説と統計表を掲載する。また必要に応じてコラム形式の用語解説を載せている。統計表には出典資料名を付記し、巻末に情報提供機関一覧リストがある。
目次 特別寄稿―変化をつかむ！（景気対策と労働・雇用政策
わが国の９９年経済展望
新時代の企業経営と人材のあり方
雇用政策の現状と課題
派遣労働の自由化と今後の課題
賃金論の巨視的解明
自立的な働き方と裁量労働制）
データは語る―現状を調べる！（経済・経営・雇用の動き
企業業績と適正人件費をどう考えるか
サラリーマンの生活はどうなっているか
今年の賃上げはどのくらいか
賃金の世間水準をどうとらえるか
新卒初任給はどうなっているか
モデル賃金調査とその使い方
賃金体系と諸手当の傾向
賞与・年間賃金はどのようになっているか
退職金・年金制度の実施状況はどうなっているか
雇用・人事管理のすすめ方
労働時間、休日・休暇の状況
付表）
賃金ガイド―改善にとりくむ！（責任を明確化し、実力で賃金・賞与・年棒を決める「責任等級制」の導入と成績評価の進め方
１９９８年度・都道府県別モデル本給表から試算した年齢別モデル賃金（基本給））


内容細目表：

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