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書誌情報サマリ

書名

人事担当者のための発達障害の人の面接・採用マニュアル

著者名 石井京子/著 池嶋貫二/著 林哲也/著
出版者 弘文堂
出版年月 2013.12
請求記号 3662/01393/


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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞0236363164一般和書2階開架人文・社会在庫 

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石井京子 池嶋貫二 林哲也
発達障害 障害者雇用

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

請求記号 3662/01393/
書名 人事担当者のための発達障害の人の面接・採用マニュアル
著者名 石井京子/著   池嶋貫二/著   林哲也/著
出版者 弘文堂
出版年月 2013.12
ページ数 173p
大きさ 21cm
ISBN 978-4-335-65160-1
分類 36628
一般件名 発達障害   障害者雇用
書誌種別 一般和書
内容紹介 働きたい、その気持ちに応えるために-。発達障害を持つ当事者を雇用するため、そして安定した就労のため、企業の人事担当者に知っておいて欲しいことを、人材紹介のプロと精神科医が紹介する。
タイトルコード 1001310108957

要旨 2013年4月、障害者法定雇用率が1.8%から2.0%に引き上げられた。アスペルガー症候群、ADHD、学習障害、高機能自閉症…、発達障害を持つ当事者を雇用するため、そして安定した就労のため、企業の人事担当者に知っておいて欲しいことを、人材紹介のプロと精神科医がまとめた1冊。
目次 第1章 障害者雇用における発達障害
第2章 発達障害を持つ人への対応
第3章 発達障害を持つ人の面接
第4章 採用に関わる留意点
第5章 雇用管理と指示
第6章 発達障害の人の雇用と将来
著者情報 石井 京子
 テスコ・プレミアムサーチ株式会社代表取締役。公益社団法人日本オストミー協会副会長。上智大学外国語学部英語学科卒業。通信会社、大手人材派遣会社を経て、2008年にテスコ・プレミアムサーチ株式会社を設立。数多くの企業へ障害者雇用に関するコンサルティングサービスを提供するほか、障害や難病を持つ方の就労支援に対応し、発達障害を持つ方の就労に関する原稿執筆やセミナー・講演の講師を務める(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
池嶋 貫二
 セットパワード・アソシエイツ合同会社代表社員。大学卒業後、システムソリューション企業でシステム設計・開発業務などに従事した後、大手人材派遣会社を経て、2009年にセットパワード・アソシエイツ合同会社を設立。発達障害者への就活個別指導、支援者・保護者・学校向け支援講座、企業の障害者雇用コンサルティングサービスを提供する。2012年より兵庫県障害者雇用促進アドバイザーを務める(障害者しごと体験事業)(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
林 哲也
 さいとうクリニック(精神科)医師。合同会社ライムライト代表。信州大学医学部卒業。さいとうクリニックでの精神科外来診療の他、自身が代表を務める合同会社ライムライトでは、死別など突然の喪失や変化による悲しみ(悲嘆)を軽減するグリーフセラピーや、職場のメンタルヘルスサポートを提供する。複数企業の産業医・顧問医、日本薬科大学客員教授も兼任(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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