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一般和書
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蔵書情報

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所蔵数 11 在庫数 10 予約数 0

書誌情報サマリ

書名

ユタと不思議な仲間たち　(大活字本シリーズ)

著者名 三浦哲郎／著
出版者 埼玉福祉会
出版年月 2001.06
請求記号 F1/04012/

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞0233919166一般和書１階開架大活字本在庫 
2 西2130981935一般和書一般開架大活字本在庫 
3 熱田2230835882一般和書一般開架大活字本在庫 
4 南2330839834一般和書一般開架大活字本在庫 
5 東2430889366一般和書一般開架大活字本在庫 
6 中村2530853957一般和書一般開架大活字本在庫 
7 港2630973887一般和書一般開架大活字本在庫 
8 北2730893514一般和書一般開架大活字本在庫 
9 千種2830829855一般和書一般開架大活字本貸出中 
10 天白3430833289一般和書一般開架大活字本在庫 
11 富田4430381675一般和書一般開架大活字本在庫 

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書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

請求記号 F1/04012/
書名 ユタと不思議な仲間たち　(大活字本シリーズ)
著者名 三浦哲郎／著
出版者 埼玉福祉会
出版年月 2001.06
ページ数 338p
大きさ 22cm
シリーズ名 大活字本シリーズ
ISBN 4-88419-070-X
一般注記 底本:新潮文庫「ユタと不思議な仲間たち」　限定500部
分類 9136
書誌種別 一般和書
タイトルコード 1009911030286

要旨 ２０１３年４月、障害者法定雇用率が１．８％から２．０％に引き上げられた。アスペルガー症候群、ＡＤＨＤ、学習障害、高機能自閉症…、発達障害を持つ当事者を雇用するため、そして安定した就労のため、企業の人事担当者に知っておいて欲しいことを、人材紹介のプロと精神科医がまとめた１冊。
目次 第１章　障害者雇用における発達障害
第２章　発達障害を持つ人への対応
第３章　発達障害を持つ人の面接
第４章　採用に関わる留意点
第５章　雇用管理と指示
第６章　発達障害の人の雇用と将来
著者情報 石井 京子
　テスコ・プレミアムサーチ株式会社代表取締役。公益社団法人日本オストミー協会副会長。上智大学外国語学部英語学科卒業。通信会社、大手人材派遣会社を経て、２００８年にテスコ・プレミアムサーチ株式会社を設立。数多くの企業へ障害者雇用に関するコンサルティングサービスを提供するほか、障害や難病を持つ方の就労支援に対応し、発達障害を持つ方の就労に関する原稿執筆やセミナー・講演の講師を務める(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
池嶋 貫二
　セットパワード・アソシエイツ合同会社代表社員。大学卒業後、システムソリューション企業でシステム設計・開発業務などに従事した後、大手人材派遣会社を経て、２００９年にセットパワード・アソシエイツ合同会社を設立。発達障害者への就活個別指導、支援者・保護者・学校向け支援講座、企業の障害者雇用コンサルティングサービスを提供する。２０１２年より兵庫県障害者雇用促進アドバイザーを務める（障害者しごと体験事業）(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
林 哲也
　さいとうクリニック（精神科）医師。合同会社ライムライト代表。信州大学医学部卒業。さいとうクリニックでの精神科外来診療の他、自身が代表を務める合同会社ライムライトでは、死別など突然の喪失や変化による悲しみ（悲嘆）を軽減するグリーフセラピーや、職場のメンタルヘルスサポートを提供する。複数企業の産業医・顧問医、日本薬科大学客員教授も兼任(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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