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一般和書
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ぞうしょじょうほう

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しょしじょうほうサマリ

本のだいめい

利害調整メカニズムと会計情報　(阪南大学叢書)

書いた人の名前 乙政正太／著
しゅっぱんしゃ 森山書店
しゅっぱんねんげつ 2004.03
本のきごう 3354/00142/

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No. としょかん 本のばんごう 本のしゅるい 本のばしょ くわしいばしょ せいげん じょうたい
1 鶴舞0234502953一般和書２階開架人文・社会在庫 

かんれんしりょう

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しょししょうさい

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本のきごう 3354/00142/
本のだいめい 利害調整メカニズムと会計情報　(阪南大学叢書)
書いた人の名前 乙政正太／著
しゅっぱんしゃ 森山書店
しゅっぱんねんげつ 2004.03
ページすう 232p
おおきさ 22cm
シリーズめい 阪南大学叢書
シリーズかんじ 69
ISBN 4-8394-1986-8
ぶんるい 33543
いっぱんけんめい 取締役 　 会計
本のしゅるい 一般和書
ないようちゅうき 文献:p209〜228
タイトルコード 1009913082828

ようし 本書は、企業内部のコントロール・メカニズムがいかに有効に作用しているかを、得られる限りのデータを駆使して、検証することを目指す。コントロールに際して、経営者の行動を事後に評価する情報システムの力をどうしても借りなければならないが、本書は、評価に際して会計情報がいかに重要な役割を果たしているかを明らかにした。また、経営者報酬契約が利害調整メカニズムとしていかに機能するかを検討するとともに、会計情報の事後活用がそのメカニズムのなかで経営者行動にいかなる経済的影響を及ぼすかを考察した。
もくじ 第１章　財務会計の利害調整機能
第２章　経営者報酬契約と経営者インセンティブ
第３章　経営者報酬パッケージの構成要素とデザイン
第４章　経営者報酬と会計利益の実証的関係
補章　経営者報酬契約と利益マネジメント
第５章　業績報酬関係の対称性
第６章　予想利益と経営者報酬決定
第７章　経営者報酬と相対業績評価
第８章　役員報酬の上限改定と会計ベースのパフォーマンス
第９章　ストック・オプション制度導入に関する経験的証拠
第１０章　経営者交代の決定要因


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