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一般和書
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書誌情報サマリ

書名

新しい労働契約法・パート労働法・労働基準法の実務　よくわかる 　(すぐに使える中経実務Books)

著者名 徳永康子／著
出版者 中経出版
出版年月 2007.12
請求記号 3665/00023/

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞3331615561一般和書２階書庫　在庫 

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書誌詳細

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請求記号 3665/00023/
書名 新しい労働契約法・パート労働法・労働基準法の実務　よくわかる 　(すぐに使える中経実務Books)
著者名 徳永康子／著
出版者 中経出版
出版年月 2007.12
ページ数 223p
大きさ 21cm
シリーズ名 すぐに使える中経実務Books
ISBN 978-4-8061-2935-6
分類 36651
一般件名 労働契約法 　 パートタイム労働法 　 労働基準法
書誌種別 一般和書
内容紹介 働き方・雇い方の基本ルールである「新法・労働契約法」「改正・パート労働法」「改正・労働基準法案」の実務について、社会保険労務士が現場の視点からわかりやすく説明する。
タイトルコード 1000710003106

目次 １　新法・労働契約法の正しい理解と運用のポイント（労働契約法はなぜ生まれたの？
労働契約法の「目的」と「ルール」を知っておこう
「労働者」と「使用者」の範囲を知っておく　ほか）
２　改正・パート労働法のポイントと重要な注意点（パートの現状を再確認しておこう
「同一労働同一賃金」に向けて
均衡のとれた待遇を確保する　ほか）
３　労働基準法はどう改正されるか（労働基準法はなぜ改正されるのか？
残業の割増率がアップする
時間単位で有給休暇がとれるようになる　ほか）
著者情報 徳永 康子
　特定社会保険労務士。１９９４年社労士試験に合格。９７年独立して徳永社会保険労務士事務所を開業、２００７年創業１０年を迎えた。２００６年第１回特定社労士試験に合格。現在９人のスタッフ（内有資格者５名）を抱え、「お客様の会社の労務管理を親身に解決します」という経営理念のもと、千葉県内と都内に約１００社の顧問先をサポート。電子申請やさまざまな企業のニーズに対応できる「社労夢ハウス」にも加盟し、さらなるお客様サービスの充実を目指している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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