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書誌情報サマリ

書名

シリーズ心理学と仕事 15  障害者心理学

著者名 太田信夫/監修
出版者 北大路書房
出版年月 2017.7
請求記号 140/00573/15


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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞0237171756一般和書2階開架人文・社会在庫 

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36629 36629

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

請求記号 140/00573/15
書名 シリーズ心理学と仕事 15  障害者心理学
著者名 太田信夫/監修
出版者 北大路書房
出版年月 2017.7
ページ数 7,170p
大きさ 21cm
巻書名 障害者心理学
ISBN 978-4-7628-2984-0
分類 1408
一般件名 心理学
書誌種別 一般和書
内容紹介 視覚障害、聴覚障害、学習障害、注意欠如・多動症、健康障害等、重度・重複障害も含め、障害種別の定義や心理特性、その支援のあり方を詳説。障害者心理学に関わる仕事に就く人の「現場の声」も掲載。
書誌・年譜・年表 さらに勉強するための推薦図書:p159 文献:p160〜167
タイトルコード 1001710031697

要旨 採用直結の応募書類がすぐ書けるようになる!応募用紙選びから送付直前の総点検まではじめてでもわかる!通る書類の作成法。“職歴にブランクあり”“異業種への転職”“年齢制限オ−バー”…自分の状況別に上手な書き方のコツがわかる!履歴書と職歴書だけでは不十分!カバーレターで採用担当者の印象アップ!
目次 1 応募書類で“自分”を100パーセント表現する―転職成功への第一歩はここから始まる
2 書類選考で光る履歴書の書き方―ちょっとした工夫が採用担当者の心を動かす
3 採用を決定させる職務経歴書の書き方―キャリアと実力を効果的に伝えるために
4 職務経歴書のケーススタディ―立場・状況に合わせて自分を的確に伝える
5 自分を売り込む添え状の書き方―戦略的に活用して書類選考を有利に導く
6 応募書類の最終チェックと送り方―最後まで気を抜かず、作業は完璧に
著者情報 矢島 雅己
 ジャスネットコミュニケーションズ株式会社創業者・公認会計士。プライスウオーターハウスコンサルタント(株)の取締役、トランスコスモス(株)の取締役を経て、1996年、ジャスネットコミュニケーションズ(株)を設立。人材紹介・派遣の登録者数1万人の履歴書・職務経歴書に接し「転ばない転職」、「無駄にしないキャリア」をモットーに指導をする。中小企業大学講師、日本大学非常勤講師、東京商工会議所相談員、(社)人材紹介事業協会研修委員などを歴任(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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