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一般和書
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蔵書情報

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所蔵数 4 在庫数 4 予約数 0

書誌情報サマリ

書名

浄心　名古屋市立浄心中学校創立50周年記念誌

著者名 名古屋市立浄心中学校創立50周年記念事業実行委員会／編集
出版者 名古屋市立浄心中学校
出版年月 1996.11
請求記号 A37/01055/

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1 鶴舞0236957403一般和書２階書庫　在庫 
2 鶴舞0236933412一般和書２階書庫学校史禁帯出在庫 
3 西2132318441一般和書書庫西区資料在庫 
4 西2132318433一般和書書庫西区資料禁帯出在庫 

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書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

請求記号 A37/01055/
書名 浄心　名古屋市立浄心中学校創立50周年記念誌
著者名 名古屋市立浄心中学校創立50周年記念事業実行委員会／編集
出版者 名古屋市立浄心中学校
出版年月 1996.11
ページ数 32p
大きさ 30cm
分類 A3763
一般件名 学校史 　 名古屋市立浄心中学校
書誌種別 一般和書
内容注記 50年のあゆみ:p30〜31
タイトルコード 1001610035462

要旨 仕事がうまくいくカギは、感情の扱いかたにあった！全員がもっとも力を発揮できる職場環境づくりが専門のリズと、デザイン思考の総本山、ＩＤＥＯ出身のモリーのふたりが考える、オフィスでも、リモートワークで自宅にいても、休暇中でも守るべき「７つのルール」とは？クスリと笑えるイラスト多数。
目次 第１章　未来は感情に左右される
第２章　心身を健全に保つため、仕事と適度な距離をおく―「仕事に熱くなりすぎない」のすすめ　がんばりすぎないほうがうまくいく理由
第３章　モチベーションを高める方法は身近にたくさんある―自分のやる気を引き出すには？行き詰まりを感じたあなたが前に進むために
第４章　意思決定に感情を排除しなくていい―感情は考慮すべき要素のひとつ　よい決定を下すためになぜ感情と向きあうべきなのか
第５章　チームに欠かせない「心理的な安心感」―「メンバーが誰か」より「メンバーがどう感じているか」が左右する
第６章　感情の伝えかたを意識したコミュニケーションのすすめ―感情と事実を区別する　自分の感情に振り回されないために
第７章　みんなの居場所がある企業文化をはぐくむ―職場の情緒的文化はあなたがつくる　小さなアクションが大きな違いを生む理由
第８章　「リーダーシップをとる＝感情を出してはいけない」ではない―状況に合わせて弱さをみせていい　上手に感情を共有することの大切さ


内容細目表：

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