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所蔵数 1 在庫数 0 予約数 10

書誌情報サマリ

書名

期待しない習慣 人間関係の悩みがなくなる

著者名 林健太郎/著
出版者 朝日新聞出版
出版年月 2024.12
請求記号 3614/02622/


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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞0238510994一般和書1階開架 貸出中 

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コミュニケーション 人間関係

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

請求記号 3614/02622/
書名 期待しない習慣 人間関係の悩みがなくなる
著者名 林健太郎/著
出版者 朝日新聞出版
出版年月 2024.12
ページ数 253p
大きさ 19cm
ISBN 978-4-02-332384-1
分類 361454
一般件名 コミュニケーション   人間関係
書誌種別 一般和書
内容紹介 人間関係の悩みは「期待しすぎ」が原因。「難易度別」人に期待しすぎない練習や、期待をすり合わせる会話術&期待に依存しないためのセルフケア、期待を使ったよりいい人間関係のつくりかたなどを紹介する。
タイトルコード 1002410070312

要旨 組織改革のカギは、問題社員の改革と不正社員の一掃!不当解雇・パワハラの訴えに屈するな―。中小企業経営者よ、恐れることなく非情に徹し、無駄な人員を削減せよ。
目次 第1章 低成長時代に突入した日本経済 中小企業には“ただ飯喰らい”の問題社員を守る余裕はない
第2章 社員一人ひとりのP/Lを可視化して稼がない社員を明確にする
第3章 問題社員を一掃し、無駄な人件費をゼロにする
第4章 社員の能力を120%引き出す「仕組み化」で収益力を高める
第5章 あらゆる業務に競争原理を働かせて「稼ぐ」意識を持たせる
第6章 組織改革の成功には経営者の「覚悟」が必要不可欠
著者情報 中島 敦
 株式会社第一不動産代表取締役社長。静岡市生まれ。大手リース会社支店長として勤務したのち、2002年に第一不動産グループに入社し、2010年、株式会社第一不動産の代表取締役に就任。攻めの経営戦略が話題を呼び、全国で開催するセミナーが大好評となっている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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