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一般和書
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書誌情報サマリ

書名

組織文化形成メカニズム　中小企業における実践コミュニティの貢献

著者名 相原君俊／著
出版者 中央経済社
出版年月 2025.1
請求記号 3363/00805/

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞0238525414一般和書２階開架人文・社会在庫 

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書誌詳細

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請求記号 3363/00805/
書名 組織文化形成メカニズム　中小企業における実践コミュニティの貢献
著者名 相原君俊／著
出版者 中央経済社
出版年月 2025.1
ページ数 1,4,206p
大きさ 22cm
ISBN 978-4-502-52371-7
分類 3363
一般件名 経営組織 　 中小企業
書誌種別 一般和書
内容紹介 中小企業は組織存続のため、いかにして新しい組織文化を形成していくのか。組織文化の意義と機能を踏まえ、中小企業ならではの視点で実践コミュニティに着目し、組織文化形成メカニズムの要因を探る。
書誌・年譜・年表 文献:p193〜204
タイトルコード 1002410076026

要旨 作家たちが書き残した戦場の前線、行事、捕虜たちの扱い…果たして伝えられる虐殺や虐待はあったのか！？戦争画と彼らの従軍記が物語る大東亜戦争の実相。
目次 第１章　没収された従軍画家の本（ＧＨＱが変容させようとした歴史
ＧＨＱに没収された本　ほか）
第２章　従軍画家の戦争画（「戦争画」にたいする戦前の美術界の動向
「南昌・武漢攻略戦」と戦争画　ほか）
第３章　ＧＨＱと百五十三点の戦争画（無期限貸与された戦争画
アメリカで発見された戦争画　ほか）
第４章　戦争画と戦争責任（戦後の一部日本人の豹変
軍医画家「宮田重雄」の藤田嗣治批判　ほか）
著者情報 溝口 郁夫
　昭和２０年鹿児島県生まれ、北海道大学工学部卒業。八幡製鐵入社、製鉄所（八幡、君津、堺、広畑、室蘭）の設備建設、建材開発などに従事。新日本製鐵（本社）退職後、南京事件（百人斬り競争）、ビルマ独立義勇軍などを調査研究(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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