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一般和書
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書誌情報サマリ

書名

限定正社員制度導入ガイドブック　無期契約への転換対応から戦略的活用術まで

著者名 みらいコンサルティンググループ／編
出版者 同文舘出版
出版年月 2017.4
請求記号 3364/02232/

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞0237106620一般和書２階開架人文・社会在庫 

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書誌詳細

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請求記号 3364/02232/
書名 限定正社員制度導入ガイドブック　無期契約への転換対応から戦略的活用術まで
著者名 みらいコンサルティンググループ／編
出版者 同文舘出版
出版年月 2017.4
ページ数 10,197p
大きさ 21cm
ISBN 978-4-495-39004-4
分類 3364
一般件名 人事管理 　 雇用
書誌種別 一般和書
内容紹介 配置転換や転勤、勤務時間や仕事内容などの範囲が限定されている限定正社員。限定正社員制度導入に伴う人材獲得戦略・要員管理の見直しから、自社の給与・就業・育成の制度設計・運用の実務まで幅広く解説する。
書誌・年譜・年表 文献:p194〜195
タイトルコード 1001710005442

要旨 労働人口が減少する中、「働き方改革」ができない企業では人材不足を招き、ビジネスそのものが行えなくなる時代となってきました。優秀な人材の獲得・定着の解決策として、「限定正社員」制度が注目されています。本書では限定正社員制度導入に伴う人材獲得戦略・要員管理の見直しから、自社の給与・就業・育成の制度設計・運用の実務まで幅広く解説します。
目次 第１章　限定正社員制度に対するニーズの高まり
第２章　限定正社員制度の活用
第３章　制度設計前の準備・基本制度の設計
第４章　給与・賞与・退職金制度の設計
第５章　就業制度・育成制度の設計
第６章　制度移行・運用の注意点
巻末　限定正社員制度に関連する助成金情報


内容細目表：

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