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一般和書
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書誌情報サマリ

書名

女性はなぜ活躍できないのか

著者名 大沢真知子／著
出版者 東洋経済新報社
出版年月 2015.3
請求記号 3663/00447/

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 配架場所 別置 帯出 状態
1 鶴舞0236684304一般和書２階開架人文・社会在庫 

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36638

書誌詳細

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請求記号 3663/00447/
書名 女性はなぜ活躍できないのか
著者名 大沢真知子／著
出版者 東洋経済新報社
出版年月 2015.3
ページ数 6,301p
大きさ 20cm
ISBN 978-4-492-22353-6
分類 36638
一般件名 女性労働 　 女性問題
書誌種別 一般和書
内容紹介 日本企業で女性人材が育たない原因を明らかにするとともに、女性の活躍を推進してきた資生堂、大和証券などの取り組みも紹介。多様な人材活用を実現するための処方箋を提示する。桐野夏生へのインタビューも掲載。
タイトルコード 1001410101780

要旨 総合職でも一般職でも働き続けられないのはなぜ？若い女性に専業主婦願望が強いといわれているのはなぜ？幹部候補生として採用した女性ほど辞めてしまうのはなぜ？日本企業で女性人材が育たない原因を明らかにするとともに、女性の活躍を推進してきた資生堂、大和証券、セブン＆アイ・ホールディングス、ファーストリテイリングなどの取り組みも紹介。多様な人材活用を実現するための処方箋を提示する。
目次 第１章　高学歴女性が仕事を辞める本当の理由（高学歴女性が離職する本当の理由
日本の男女間賃金格差と統計的差別仮説　ほか）
第２章　少子化はなぜおきたのか（少子化はなぜおきたのか
日本の企業社会の子育てコスト　ほか）
第３章　女性管理職はなぜ少ないのか（ダイバーシティ・マネジメント
ジェンダー・ダーバーシティと企業業績　ほか）
第４章　静かな革命はおこせるか―ポジティブ・アクションの可能性を探る（アメリカにおいて女性の社会進出はなぜおきたのか
日本の男女雇用機会均等法の変化とその課題　ほか）
第５章　高まる経済リスクと将来不安の増大（非正規労働の増大はなぜおきたのか
日本の社会制度と格差社会の出現　ほか）
終章　まとめと政策提言
著者情報 大沢 真知子
　日本女子大学人間社会学部現代社会学科教授。同大学現代女性キャリア研究所所長。南イリノイ大学大学院経済研究科博士課程修了。Ｐｈ．Ｄ．（経済学）。コロンビア大学社会科学センター研究員、シカゴ大学ヒューレット・フェロー、ミシガン大学ディアボーン校助教授、日本労働協会（現労働政策研究・研修機構）研究員、亜細亜大学助教授を経て、現職。専門は労働経済学。著書に『経済変化と女子労働』（日本経済評論社、１９９３、東京海上各務記念財団優秀図書賞）ほか(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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